5 OPÇÕES DE FRANQUIAS VIRTUAIS
O momento econômico do Brasil é delicado, existe um crescimento do desemprego, porém na área de TI há oportunidades abertas. O portal Convergência Digital selecionou dicas de empresas que estão procurando especialistas- profissionais ou estagiários. O SAS, especializada em Analytics, está com onze vagas abertas, sendo dez pro escritório de São Paulo (SP), sede das operações da multinacional no Brasil, e uma para Brasília (DF). 10.000. A empresa, que tem sede em São Paulo e filiais em Bonito Horizonte e Rio de Janeiro, busca profissionais em aproximadamente todos os estados do estado – tanto pra contratações diretas quanto para a sua rede de franquias.
Busca-se profissionais para as áreas comercial, de atendimento, suporte, treinamento, pós-venda, desenvolvedores de software e várias novas. “Vamos fazer um enorme método seletivo a encerramento de descobrir os melhores profissionais do mercado, pra continuarmos sempre sendo um time de elite, independente do tamanho”, explica Marcelo Lombardo, CEO. A GFT Brasil, companhia de Tecnologia da Detalhes especializada em Digital pro setor financeiro, abriu vinte vagas de estágio pela área da computação.
O candidato deve ter geração prevista até o término de 2018 nos cursos de Ciências ou Engenharia da Computação, Sistemas da Detalhes, Observação e Desenvolvimento de Sistemas, Tecnologia da Dado, entre outros correlatos. navegar para este site é ter disponibilidade para trabalhar trinta horas semanais e um bom nível de inglês é desejável. clique para saber mais de seleção será composto por execução em grupo e entrevista individual numa fase posterior.
Os privilégios que GFT Brasil dá aos Starters incluem bolsa-auxílio, vale alimentação ou refeição, vale transporte, seguro de existência em grupo, assistência médica e odontológica e curso de inglês pra ajudá-los a aprimorar a compreensão e intercomunicação no idioma. fonte original assim como contarão com um horário maleável a término a não interferir com o horário das aulas.
- Retorno: De 24 a trinta meses
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O diferencial do START, de acordo com o managing director Latam do Grupo GFT, Marco Santos, é desenvolvimento progressivo, que permite aos estagiários ir pelas diversas fases dos processos de negócios. “Esta estratégia visa formar um profissional preparado pra enfrentar os incontáveis desafios do universo corporativo”, adiciona ele. Para os melhores Starters, ainda há perspectiva de efetivação.
“Trata-se de um amplo desafio para profissionais em início de carreira, permitindo aos melhores colocados se tornarem integrantes do nosso time de projetos digitais em compradores internacionais e nacionais da indústria financeira”, finaliza Santos. A Alterdata, empresa brasileira de software de gestão, segue ampliando teu quadro de colaboradores em 2016. Estão abertas http://search.usa.gov/search?affiliate=usagov&query=dicas+hospedagem em 18 cidades do país.
Há oportunidades pros cargos de Gerente de Filial, Assessor Comercial, Analista de RH, Consultor Comercial, Supervisor de Cobrança, Supervisor de Canais, além de Técnico de Suporte. Pros cargos comerciais, é preciso que o candidato esteja cursando ou tenha nível superior completo nas áreas de Administração, Marketing, Observação de Sistemas, Ciências Contábeis, Informática ou correlatos. De imediato pro cargo de analista de RH, os candidatos deverão portar cursos de Recrutamento e Seleção, discernimento a respeito de Gestão de Pessoas e graduação em Recursos Humanos ou Psicologia. O modo seletivo é composto por etapas de análise curricular, entrevista e testes e a contratação é imediata. O salário é compatível com o praticado no mercado, mais privilégios.
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